Häufig gestellte Fragen

No, placement is free for professionals. Our company partners pay us for finding the right talents for their job positions. As a talent you don’t have to pay for being matched.
Yes, Globemee will support you in the visa process, once the working contract is signed. We give you a transparent guideline for the whole process, so that you know which documents need to be prepared and when to make the appointment at the German embassy.
It is not an absolute requirement, but having knowledge of German can be advantageous to access more job opportunities. Many companies value the ability to communicate in German, especially in roles that require interaction with local colleagues or clients. The better the german language skills, the easier it will be to be matched to a german company.
Globemee currently focuses on the placement of technical professions, in particular computer scientists, engineers, electricians/mechatronics engineers. However, we also have some offers in other job categories. So everyone can upload their profile, the placement of technical professions can possibly lead to a higher match rate.
  1. You upload your profile in our talent-platform
  2. We check your profile for potential job matches
  3. When your profile is matched to a company, we will send you the concret job offer and ask for your interested
  4. When you are interested your profile goes to the company. With their confirmation we will send you interview appointments
  5. When you managed successfully the interview and got your working contract, we will support you in the visa process
Globemee will not find you an apartment, but we support giving you information about how to find an apartment linking to certain websites or connecting to our partners. In some cases the company provides apartments or relocation support, this is to be negotiated and seen for each case.
Yes, Globemee is committed to create talent communities in Germany. If you as a talent are interested in getting connected to our former talents, we add you to our community. Soon we will also provide more activities to connect our international talents.
When you lose your job in Germany you must register within 3 days at the Jobcenter: https://www.arbeitsagentur.de/arbeitslos-melden/. You should also let Globemee know about your case, so that we can try to match you with a new company.

Die Leistung von Globemee umfasst 3 Schritte:

  • Zusammenführung geeigneter Kandidat:Innen mit den zugehörigen Jobangeboten und Firmenprofilen
  • Unterstützung bei Visum und Arbeitserlaubnis
  • Einfügen der zugezogenen Fachkraft in die Talentcommunity vor Ort
Die Bezahlung erfolg bei erfolgreicher Einstellung, d.h. bei Unterschrift des Arbeitsvertrags zwischen Firma und Talent.

Die Kandidatensuche ist kostenlos. Bei einer erfolgreichen Vermittlung erhebt Globemee eine Provision von 20% des Jahresbruttogehalts des Talents.

Im Falle einer Kündigung innerhalb der Probezeit – egal von welcher Seite – suchen wir einen neuen geeigneten Kandidaten für Ihre Position. 100% kostenfrei.
Der Visumsprozess dauert gewöhnlich 2-3 Monate. In Ausnahmefällen kann es Abweichungen geben, da zur Ausstellung des Visums ein Termin bei der Deutschen Botschaft notwendig ist. Gibt es Verzögerungen bei der Terminvergabe, kann es in Einzelfällen über 3 Monate dauern. Hier haben wir Referenzwerte aus den verschiedenen Ländern.
Globemee fokussiert sich auf die Vermittlung von MINT-Fachkräften, vor Allem im Bereich Informatik und Ingenieurwesen. Hierfür erhalten Fachkräfte aus Drittstaaten die Blue Card. Es gibt jedoch auch weitere Visa-Arten, die beantragt werden können.
Ja. Ausländischen Fachkräften mit gültigem Arbeitsvisum wird der Familienzuzug gewährt.
Insofern Globemee eine Betriebsstätte in der Region hat, können Fachkräfte beim Gang zur Ausländerbehörde begleitet werden. In anderen Fällen wird die Fachkraft auf den Behördengang vorbereitet, sodass sie diesen alleine beschreiten kann.

Für den Support zur Beantragung des Visums benötigen wir:

  • Den Arbeitsvertrag
  • Formular zur Vorabstimmung der Beschäftigung der Bundesagentur (hierbei erhalten Firmen Support bei uns, sodass das Ausfüllen und Überprüfen nur wenige Minuten dauert.
Zur Beantragung der Bluecard für Fachkräfte im Bereich der Informatik und Ingenieurwesen und Naturwissenschaften beträgt die Gehaltsuntergrenze bei 45.552 Euro (2023).
Das Kultusministerium stellt im Informationssystem zur Anerkennung ausländischer Bildungsnachweise “Anabin” transparent dar, welcher Hochschulabschluss gleichwertig mit dem an einer deutschen Universität erworbenen ist.
Ja. Globemee prüft bei allen Bewerbern, ob der Titel anerkannt ist und stellt dies offen dar.
Ist ein Abschluss nicht auf der Plattform Anabin gelistet, kann ein Antrag auf Anerkennung bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) oder über das beschleunigte Fachkräfteverfahren gestellt werden.
Die zugezogenen Fachkräfte können der Talent-Community vor Ort beitreten und gemeinsame Aktivitäten organisieren. Bei Bürokratischen Themen steht das Globemee-Team zur Verfügung sodass die Ankunft im neuen Land angenehm verläuft.
Globemee stellt Informationen zu Plattformen der Wohnungssuche sowie Templates für mögliche Anschreiben zur Verfügung. Ebenso werden Talente über die Einrichtung eines Bankkontos und relevante Versicherungen in Deutschland informiert.
Es besteht die Möglichkeit Sprachkurse (remote oder vor Ort) über unseren Partner ZaloaLanguages zu absolvieren. Diese Leistung wird jedoch vom Talent selbst oder (auf Wunsch) von der Firma getragen.
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