Globemee Premium Jahres-Paket

Langfristig motivierte Fachkräfte für ihr Unternehmen

Globemee vermittelt internationale, vorqualifizierte Talente an deutsche Unternehmen. Treten Sie dem Arbeitskräftemangel 2024 mit dem Rekrutieren von internationalen Fach- und Arbeitskräften wirkungsvoll entgegen.

Unternehmen, die uns vertrauen:

Unsere globalen Fachkräfte

Qualifiziert. Talentiert. Motiviert.

Verstehen ihrer individuellen Anforderungen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit

Sorgfältige Vorauswahl und Matching von internationalen Fachkräften

Unterstützung bei administrativen Prozessen / Visa-Angelegenheiten​, sowie der Integration

Diese Stellen besetzen wir

Das Wichtigste für uns ist, dass Ihr Unternehmen aufgeschlossen und bereit ist, internationale Talente willkommen zu heißen!

Spediteure

Ingenieure

Informatiker

Techniker

Hotelangestellte

Gastronomieangestellte

Sie arbeiten in einer anderen Branche und möchten wissen ob wir Ihnen weiterhelfen können? Kontaktieren Sie uns hier.

Kennen Sie diese Herausforderungen?

Unternehmen stehen vor der Herausforderung, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Die Lücke zwischen den Anforderungen des Arbeitsmarktes und dem lokalen Talentpool wird immer größer. Dies führt dazu, dass viele Unternehmen Schwierigkeiten haben, ihre offenen Stellen mit geeigneten Kandidaten zu besetzen, was langfristig die Qualität der Produkte, des Services und die Wettbewerbsfähigkeit beeinträchtigen kann.

Kampf um akademische Fachkräfte

Der Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte im akademischen Bereich verschärft sich durch Strukturveränderungen in der Arbeitswelt. Insbesondere im MINT-Bereich sind solche Fachkräfte stark nachgefragt und begehrt auf dem nationalen Arbeitsmarkt.

Babyboomer - Generation schwindet

Der demografische Wandel gibt Anlass zur Sorge, da viele Mitglieder der Babyboomer-Generation in den Ruhestand treten und die Zahl junger Fachkräfte kontinuierlich abnimmt.

Mühsames Anwerben von Fachkräften (und hohe Kosten)

Der Wettbewerbsdruck um nationale Talente nimmt zu, und die Personalsuche gleicht immer mehr einem Verkaufsprozess. Das Anwerben begehrter Fachkräfte wird zunehmend mühsam und geht oft mit hohen Kosten einher.

Unbekanntheit des Unternehmens

Bewerber bevorzugen oft große Unternehmen, wodurch Stellen bei Hidden Champions oder in kleinen bis mittelständischen Betrieben länger unbesetzt bleiben.

Als leistungsstarkes Unternehmen verdienen Sie dauerhaft qualifizierte Mitarbeiter:innen

Die smarte Lösung:

Globemee’s Premium Jahres-Paket

Mit unserem internationalen Premium Jahres-Paket gewinnen Sie talentierte und motivierte Fachkräfte aus dem Ausland. Als langfristiger Partner besetzen wir über einen individuell vereinbarten Zeitraum Ihre offenen Stellen mit qualifiziertem Personal.

 Internationales Recruiting kann eine neue Herausforderung sein – wir machen es einfach. Globemee begleitet Sie und das Talent durch administrative Prozesse, Visa-Angelegenheiten und die Integration (Sprache, Freizeitaktivitäten, Kultur), damit Sie nicht allein gelassen werden. 

Wir verstehen die Bedeutung qualifizierten Personals für Ihr Unternehmen und nutzen künstliche Intelligenz, um die perfekten Talente für Ihre Anforderungen zu finden. 

Was leistet Globemee für Sie?

Mit Globemee stellen Sie sicher, dass Sie qualifizierte Bewerbungen für Ihre offenen Stellen erhalten, sodass Sie sich auf die Gespräche und Auswahl Ihrer zukünftigen Mitarbeitenden konzentrieren können.

Riesiger Talentpool

Mit uns erreichen Sie weltweit Bewerber:innen und sprechen damit die größte Kandidaten-Zielgruppe an, die es gibt.

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Verstehen Ihrer Anforderungen

Wir verstehen Ihre Bedürfnisse und die Anforderungen Ihrer offenen Position im Unternehmen präzise, um die perfekten Mitarbeiter für Sie zu finden.

Passgenaues Matching

Mittels moderner Technologie und unserer Erfahrung finden wir passgenaue Kandidaten für Ihr Unternehmen. Sprachlevel und erforderliche Qualifikationen werden dabei sorgfältig berücksichtigt.

Intensive Partnerschaft

Mit uns haben Sie einen langfristigen Partner für die Mitarbeitergewinnung an Ihrer Seite. Wir begleiten Sie und das Talent durch administrative Prozesse, Visa-Angelegenheiten und die Integration, sodass Sie zu keinem Zeitpunkt allein gelassen werden.

Einfacher Prozess

Ihre Zeit ist uns wichtig. Mit unserer Erfahrung und der KI-gestützten Plattform wird internationales Hiring genauso einfach wie herkömmliche Einstellungen.

Laufende Betreuung

Von Vorauswahl bis Integration: Wir betreuen und unterstützen Sie und Ihre Fachkraft bis zum Ende der vereinbarten Probezeit.

Sie finden keine Mitarbeiter?
Zeit für eine Revolution!

Diese Ausgangssituation spüren immer mehr Unternehmen. Leider haben wir es in Deutschland versäumt, frühzeitig mit passenden Maßnahmen entgegenzuwirken. Nun steigt der Druck, nachhaltige Lösungen zu finden. Eine Lösung: Globemee!

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Mit Globemee

Portale und Anzeigen

Das sollten Sie als Nächstes tun

Schritt 1

Wir lernen uns kennen, analysieren Ihre Anforderungen und legen den Grundstein für eine erfolgreiche Zusammenarbeit

Schritt 2

Gemeinsam analysieren wir Ihre Personalsituation, suchen passende Kandidat:innen für Ihre offenen Stellen, matchen sie mit Ihren Anforderungen und stellen sie Ihnen vor.

Schritt 3

Sie erhalten hochmotivierte Mitarbeiter, die nicht nur Ihr Team bereichern und Ihre Kund:innen begeistern, sondern auch neue Perspektiven, Kultur und Kreativität einbringen.

Gute Gründe, die für eine
Personalsuche mit Globemee sprechen

Nur noch ein paar Klicks, um Ihren Personalengpass im Unternehmen zu lösen.

Fragen? Antworten.

Da das Premium-Paket einen umfangreichen Service bietet, ist es etwas kostspieliger als andere Pakete. Der endgültige Preis variiert je nach Ihren Anforderungen und der Anzahl Ihrer offenen Stellen. In einem persönlichen Erstgespräch können wir Ihre Bedürfnisse genauer evaluieren und Ihnen daraufhin ein maßgeschneidertes Angebot unterbreiten.

Im Premium Paket besetzen wir zahlreiche Stellen in Ihrem Unternehmen über einen längeren Zeitraum. Hierfür führen wir zu Beginn eine sorgfältige und umfassende Analyse durch, um den Grundstein für eine langfristige Zusammenarbeit zu legen. Der „Basic“-Service ist ebenfalls im Premium-Paket enthalten, und administrative Prozesse, Visa-Angelegenheiten sowie Integration (Sprache, Kultur, Freizeitaktivitäten, etc.) werden sowohl auf Seiten des Unternehmens als auch auf Seiten des Talents begleitet.

Grundsätzlich begleitet Globemee mit dem Premium-Angebot das Unternehmen für ein Jahr. Je nach Bedarf kann dieses Angebot individuell angepasst werden.

Der nationale Talentpool in Deutschland schrumpft stetig, während es gleichzeitig viele hochmotivierte Menschen gibt, die nach Deutschland möchten. Wir nutzen diese Gelegenheit und schaffen eine Win-win-Situation, indem wir beiden Seiten helfen. Die Menschen erhalten oft eine einmalige Chance und zeigen sich sehr engagiert.

Die Zeitspanne vom Hochladen der Stellenanzeige bis zur Unterzeichnung des Arbeitsvertrags beträgt im Durchschnitt 3 Monate. Besonders bei speziellen Berufen kann sich diese Zeit aufgrund der Herausforderung, qualifizierte Talente im Talentpool zu finden, variieren und möglicherweise länger ausfallen.
Einige der Kandidaten in unserem Pool haben bereits deutsche Schulen oder Deutschkurse besucht und somit gute bis sehr gute Sprachkenntnisse. Beim Hochladen Ihrer offenen Stelle können Sie ebenfalls das gewünschte Sprachlevel angeben und erhalten dadurch ausschließlich Kandidaten mit diesen Anforderungen.
Das kann immer mal passieren. Während der Probezeit besetzen wir die Stelle für Sie kostenlos neu und unterstützen den Mitarbeiter bei der Suche nach einem neuen Job.
Wir analysieren Bedürfnisse und den Markt. Durch das Zusammenspiel von Daten und menschlicher Erfahrung rekrutieren wir nur Fachkräfte, die optimal zu Ihnen passen. So wird das Budget zu 100% in die richtige Zielgruppe investiert, ohne es für möglicherweise unnötige Anzeigen zu verschwenden.

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Bitte füllen Sie das Kontaktformular aus. Wir werden Ihre Anfrage schnellstmöglich bearbeiten und uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen zurückmelden.

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So funktioniert's

Für die Organisation unserer Termine setzen wir den Dienstleister Calendly ein. Sollte Ihr Kontakt einen Demo-Termin buchen, besteht die Option, uns mitzuteilen, wie er auf unsere Dienstleistungen aufmerksam geworden ist. Erinnern Sie Ihren Kontakt, Ihren Namen als Referenz anzugeben, wie im beigefügten Screenshot ersichtlich.